Untitled-3Di era modernisasi ini, PDAM Tirta Pakuan Kota Bogor sebagai salah satu BUMD milik Pemkot Bogor harus terus bisa mengelola perusahan dengan professional, efektif, efisien, dan transparan yang didukung oleh menajemen yang visioner, dan kinerja karyawan yang tinggi dengan terus menjalin komunikasi dengan masyarakat serta stakeholder lainnya setiap saatnya.

Oleh : Abdul Kadir Basalamah
[email protected]

Atas hal ini, Pejabat Sementara (Pjs) Di­rektur Utama PDAM Tirta Pakuan Kota Bogor, Deni Surya Senjaya mengajak, seluruh jajaran direksi dan karyawan untuk membulatkan tekad mening­katkan pelayanan kepada ma­syarakat dengan menyediakan air bersih yang berkualitas, adil, merata, serta terjangkau biayanya.

Dinamika yang sudah ter­jadi di dalam perusahaan, sebaiknya dijadikan sebagai ajang instropeksi dan evalu­asi sejauh mana PDAM telah bekerja secara profession­al dan memiliki kedisiplinan yang tinggi, mengingat pe­nyediaan air bersih meru­pakan bagian yang integral yang tidak dapat dipisahkan dari suksesnya pembangu­nan di Kota Hujan ini.

BACA JUGA :  Minum Air Lemon untuk Turunkan Berat Badan, Benarkah? Simak Ini

“Dan salah satu yang harus kita lakukan di dalam untuk tujuan besar tersebut adalah, melakukan serangkaian pela­tihan sumber daya manusia (SDM) yang ada di semua lini atau bagian di PDAM ini,” ung­kap Deni, kemarin.

Ketersediaan air bersih yang memenuhi standard ke­sehatan, sambung Deni, tentu berpengaruh terhadap dera­jat kesehatan sebagai sumber daya pelaksana pembangu­nan.

“Jadi, air bersih ini sangat penting bagi seluruh warga masyarakat. Ketersediaan air menjadi isu pokok di tengah situasi perubahan iklim yang terjadi sekarang ini,” jelasnya.

BACA JUGA :  Kecelakaan Pemotor Emak-Emak di Bantul Patah Tulang usai Ditabrak Vixion

Deni pun mengatakan, jika beberapa waktu lalu, pi­haknya melakukan kegiatan hari perkenalan (Introduction Day) bagi karyawan-karyawati baru. Kegiatan yang diinisiasi Bagian Sumber Daya Manusia (SDM) ini dikhususkan untuk karyawan yang berstatus Per­janjian Kerja Waktu Tertentu (PKWT) dan Calon Pegawai (Capeg).

Tujuan utama penyeleng­garaan hari perkenalan ini, adalah memperkenalkan seluk beluk tugas dan fungsi seluruh bagian di lingkungan PDAM Kota Bogor. Pengenalan tugas dan fungsi masing-masing ba­gian sangat penting sebelum para pegawai baru ini terjun menekuni posisinya masing-masing.

“Kegiatan itu diikuti 41 karyawan baru dari selu­ruh bagian, mulai dari Bagian Produksi, Trans­misi dan Distribusi, Keuangan, Sekretariat, Pelayanan Pelanggan, Litbang dan lain-lain.

============================================================
============================================================
============================================================