UIKA Bogor Gandeng Kemenaker RI, Siapkan Lulusan Unggul yang Siap Kerja di Era Digital

“Ke depan, yang dilihat bukan lagi sekadar gelar, tetapi apa yang bisa dilakukan. Skill akan menjadi kunci utama,” ujarnya.

Ia juga menegaskan pentingnya membangun future-ready talent, yaitu generasi yang tidak hanya memiliki keterampilan digital, tetapi juga human skills seperti berpikir kritis, komunikasi, adaptasi, dan empati.

“AI tidak akan menggantikan manusia, tetapi manusia yang tidak mampu beradaptasi dengan AI yang akan tertinggal,” tambahnya.

Selain itu, mahasiswa juga didorong untuk mengembangkan growth mindset serta pola pikir kewirausahaan agar tidak hanya menjadi pencari kerja, tetapi juga mampu menciptakan peluang baru di tengah perubahan zaman.

Menjawab tantangan tersebut, UIKA Bogor melalui kerja sama dengan Kementerian Ketenagakerjaan RI berkomitmen untuk memperkuat kesiapan mahasiswa melalui program yang terhubung langsung dengan kebutuhan dunia kerja dan industri, mulai dari pelatihan, peningkatan kompetensi, hingga pengembangan keterampilan yang relevan dengan kebutuhan masa depan.

Rektor UIKA Bogor, Prof. Dr. H. E. Mujahidin, M.Si., menyampaikan bahwa kolaborasi ini merupakan langkah konkret dalam menjembatani kesenjangan antara dunia pendidikan dan dunia kerja.

“UIKA tidak hanya menyiapkan lulusan yang kuat secara akademik, tetapi juga memastikan mereka siap masuk ke dunia kerja dengan kompetensi yang relevan,” ujarnya.

Kesepahaman ini akan berlaku selama lima tahun dan akan ditindaklanjuti dengan berbagai program kerja konkret yang berdampak langsung bagi mahasiswa.

Langkah ini sekaligus mempertegas posisi UIKA Bogor sebagai kampus Islam unggul yang tidak hanya fokus pada pendidikan, tetapi juga pada masa depan lulusannya.

Di tengah perubahan dunia kerja yang semakin cepat, UIKA Bogor hadir bukan sekadar sebagai tempat belajar, tetapi sebagai tempat di mana masa depan karier mulai dibentuk sejak hari pertama kuliah.