“Saya tetap ingin menem­patkan kader-kader terbaik di internal PNS Pemkot Bogor untuk mengisi kekosongan-kekosongan tersebut. Intinya staff terbaik di Pemkot Bogor akan disiapkan,” jelasnya.

Setelah dilakukan rotasi dan mutasi eselon II, saat ini sedang disiapkan untuk tim pansel open bidding dan diharapkan minggu depan sudah terbentuk tim pansel­nya, sehingga sudah bisa di­buka lelang jabatan tersebut.

BACA JUGA :  Cemari Aliran Sungai Ciliwung, Gudang Bahan Baku Sabun di Kota Bogor Disegel

Setelah open bidding ter­penuhi yaitu tiga posisi SKPD yang kosong, maka selanjut­nya akan langsung dilaku­kan mutasi dan rotasi pada pejabat eselon III dan IV di lingkungan Pemkot Bogor.

“Nanti kalau open bidding sudah selesai, maka akan langsung rotasi dan mutasi eselon III dan IV. Kita target­kan sebelum lebaran nanti sudah selesai semua, sehing­ga optimalisasi kinerja akan semakin baik,” pungkasnya. (Abdul Kadir Basalamah)

BACA JUGA :  Kunjungi Terminal Baranangsiang, Komisi V DPR RI Cek Persiapan Angkutan Lebaran

 

Halaman:
« 1 2 » Semua
============================================================
============================================================
============================================================